TALENT BUSINESS DIRECTOR | BRAND STRATEGY & BUSINESS DEVELOPMENT

No buscamos a alguien que gestione campañas. Buscamos a alguien que construya una marca.

En Grupo GO buscamos incorporar un perfil senior con una sólida trayectoria en estrategia de marca, gestión de grandes cuentas y desarrollo de negocio.

Alguien que entienda que un creador de contenido de primer nivel es mucho más que un perfil con millones de seguidores: es una marca con identidad, posicionamiento, capacidad de influencia y un enorme potencial de desarrollo empresarial.

Buscamos a alguien capaz de pensar a 3-5 años, identificar oportunidades antes de que sean evidentes y transformar una marca personal consolidada en un negocio sólido, diversificado y sostenible.

Esta no es una posición convencional de gestión de influencers.

Buscamos a un profesional capaz de asumir la dirección estratégica de talentos de primer nivel, con un foco especial en el desarrollo integral de una marca personal de gran impacto, su crecimiento comercial y la creación de nuevas oportunidades de negocio.

TU MISIÓN

Actuar como director/a estratégico/a de la marca y del negocio del talento, combinando visión, criterio comercial y capacidad de ejecución.

Estrategia y posicionamiento

- Definir y desarrollar una estrategia de marca a largo plazo, construyendo un posicionamiento diferencial y sostenible.

- Identificar territorios de marca, oportunidades de expansión y nuevas audiencias.

- Tomar decisiones estratégicas sobre colaboraciones, asociaciones y proyectos, protegiendo el valor de la marca a largo plazo.

Desarrollo de negocio y partnerships

- Identificar, captar y desarrollar relaciones estratégicas con marcas y agencias de primer nivel.

- Transformar campañas puntuales en acuerdos de largo recorrido, embajadas y alianzas estratégicas.

- Liderar negociaciones comerciales complejas, incluyendo fees, exclusividades, derechos de imagen y paid media.

- Detectar nuevas líneas de negocio más allá de la publicidad: productos propios, eventos, licencias, comunidades o proyectos empresariales.

Dirección estratégica y análisis

- Supervisar la coherencia de la estrategia de contenido, el posicionamiento y las colaboraciones comerciales.

- Analizar resultados, identificar oportunidades y establecer objetivos de crecimiento y rentabilidad.

- Anticipar tendencias y cambios en el ecosistema digital.

- Coordinarse con los equipos especializados de Grupo GO (legal, financiero, comercial y producción) para garantizar una gestión excelente.

QUÉ PERFIL BUSCAMOS

Nos interesan especialmente profesionales que provengan de grandes agencias creativas, de publicidad o de medios, con experiencia en gestión estratégica de marcas y grandes cuentas, con dotes de gestión de talentos, que quieran aplicar ese conocimiento a un modelo de negocio diferente: una marca personal.

Requisitos:

- Más de 3-5 años de experiencia en agencias creativas, de publicidad o representación relevante.

- Experiencia como Account Director, Director/a de Cuentas, Business Director o posiciones equivalentes.

- Capacidad demostrable de desarrollar relaciones comerciales y negociar con grandes anunciantes.

- Visión estratégica, mentalidad empresarial y orientación a resultados.

- Red de contactos consolidada en el ecosistema de marcas y agencias.

- Conocimiento e interés real por el entorno digital, las redes sociales y la economía de los creadores.

- Habilidades de comunicación, gestión de relaciones personales y capacidad para generar confianza con perfiles de alta exposición pública.

QUÉ OFRECEMOS

- Participar directamente en el desarrollo estratégico y empresarial de marcas personales de primer nivel.

- Un rol con foco en la estrategia, el crecimiento comercial y la creación de valor a largo plazo.

- Autonomía, responsabilidad y participación directa en decisiones de negocio.

- El respaldo de Grupo GO, una agencia referente en representación de talento y comunicación, con equipos especializados y estructura consolidada.

- Un entorno dinámico, ambicioso y con oportunidades de desarrollo profesional.

- Remuneración competitiva: salario fijo acorde a experiencia + variable vinculado a objetivos y resultados.

¿TE INTERESA EL RETO?

Si vienes del mundo de las grandes cuentas, entiendes cómo se construyen marcas y te ilusiona aplicar esa experiencia a la nueva economía de los creadores, queremos conocerte.

Buscamos a alguien que no solo vea lo que un talento es hoy, sino todo lo que puede llegar a ser.