Copywriter
SEDE DI LAVORO E TIPOLOGIA DI IMPIEGO
Sede di lavoro: Catania
Forma contrattuale: Full-time. Offriamo inserimento con contratto a tempo determinato (CCNL Terziario – ANPIT), valutando con interesse anche collaborazioni a Partita IVA su espressa preferenza e disponibilità del/della candidat*.
COME CANDIDARSI
Per candidarsi è obbligatorio compilare il form di candidatura: https://vidoser.typeform.com/to/D6r5HjFh
DI COSA TI OCCUPERAI
Verrai inserito all’interno del team Copywriter e ti occuperai di:
• Creazione di contenuti creativi, inclusi annunci pubblicitari, messaggi promozionali, slogan, testi per siti web, post sui social media, articoli, contenuti per blog e altro ancora, adattando la creatività in base ai diversi canali di distribuzione, tenendo conto delle specifiche piattaforme come social media, email marketing, pubblicità online, stampa e altro;
• Interpretazione di Brief Creativi forniti dai clienti o dai team interni, analizzando obiettivi, pubblico target, tono del messaggio e requisiti specifici per la creazione di contenuti;
• Ricerca e Analisi: Effettuare ricerche di mercato e analisi delle tendenze per sviluppare copy creativi che siano rilevanti e pertinenti per i progetti assegnati;
• Collaborazione Creativa: Collaborare con team creativi multidisciplinari, come art director, designer grafici e altri professionisti creativi, contribuendo all'ideazione di concetti creativi per campagne pubblicitarie e iniziative di marketing, fornendo idee innovative per la comunicazione;
• Produzione creativa: supporto in fase di shooting alla produzione dei contenuti (supporto alla regia, aderenza al brief, aderenza allo storyboard etc.).
REQUISITI RICHIESTI
• Pregressa esperienza nel ruolo di 2-3 anni
• Affidabilità e precisione
• Attitudine al team-working
• Curiosità verso il mondo del Creator Marketing
• Conoscenza e padronanza di strumenti di content creation come Canva e CapCut
• Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
COSA OFFRIAMO
In linea con i principi di trasparenza e parità retributiva, l'azienda prevede l'inserimento di 1 figura professionale all'interno del team. La retribuzione sarà definita sulla base dell'esperienza e delle competenze tecnico-operative verificate in sede di colloquio, sulla base del seguente range: RAL d'inserimento prevista a partire da € 21.000.
Benefit & Strumenti di Lavoro
• Flessibilità e Smart Working: Crediamo nel bilanciamento tra vita privata e lavorativa, offrendo formule di lavoro in modalità agile (Smart Working) regolate in base alle esigenze del reparto.
• Dotazione Tecnologica (Device): Fornitura completa degli strumenti di lavoro necessari allo svolgimento delle attività, comprensiva di PC aziendale.
• Ambiente di Lavoro: Inserimento in un contesto aziendale competente, giovane, dinamico e fortemente orientato alla crescita professionale continua.
- Tuteliamo la tua privacy nel rispetto del D. Lgs. 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (Legge 903/77) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità (Decreti legislativi 215/03 e 216/03).